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Soft skill: perché le competenze umane sono il futuro del lavoro

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Le soft skills, tra cui gestione del tempo, collaborazione e comunicazione, sono diventate fondamentali per il successo e la competitività delle organizzazioni. La capacità di creare ambienti psicologicamente sicuri e di comunicare efficacemente è cruciale per il lavoro di squadra e l’innovazione

Pubblicato il 30 ago 2024

Alessandra Colonna

co-founder e ceo di Bridge Partners

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Secondo una recente ricerca si è registrato un importante cambiamento nelle competenze ritenute fondamentali dai leader aziendali: le cosiddette competenze STEM, fortemente prioritarie nel 2016, hanno perso gradualmente di importanza, classificandosi al 12° posto nel 2023.

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