I confini tra sfera privata e professionale si assottigliano sempre più: un post, una foto o un commento pubblicato online di un dipendente può coinvolgere indirettamente anche il datore di lavoro, generando rischi reputazionali significativi.
social e reputation
Post personali, effetti aziendali: rischi legali e regole per le imprese
L’uso dei social media da parte dei dipendenti pone sfide complesse alle aziende italiane. Bilanciare diritto alla privacy e tutela della reputazione aziendale richiede conoscenza dei limiti legali, policy chiare e cultura del rispetto, evitando controlli generalizzati vietati dalla normativa vigente
partner di Toffoletto De Luca Tamajo

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