Orario flessibile, Smart Working activity-based, sperimentazione della settimana di 4 giorni. Si caratterizza così Flex4Future, l’organizzazione del lavoro di SACE, il gruppo assicurativo-finanziario italiano partecipato dal Ministero dell’Economia e delle Finanze.
INTERVISTA
SACE lancia un nuovo modello di lavoro per il futuro, tra innovazione e flessibilità
Garantire alle persone la piena libertà di decidere come, con che intensità, dove e quando lavorare. Si chiama Flex4Future l’ambizioso progetto che il gruppo assicurativo-finanziario italiano partecipato dal MEF sta portando avanti con profondi cambiamenti a livello organizzativo. Ce ne parla Gianfranco Chimirri, Chief People Officer

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