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Trasformazione digitale: un nuovo umanesimo per le aziende

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In un contesto lavorativo automatizzato, le capacità umane devono essere potenziate dalla tecnologia. La centralità dell’uomo richiede aggiornamento continuo delle competenze e focus su soft skills, creando un nuovo umanesimo digitale

Pubblicato il 19 dic 2024

Tiziano Bertolotti

CEO, Peoplelink

umanesimo digitale (1)

Si fa un gran parlare di trasformazione digitale, ma spesso ci si limita al suo aspetto puramente tecnologico. Una vera digitalizzazione non è semplicemente l’adozione di strumenti avanzati, ma un cambiamento strategico che pone l’uomo al centro, trasformando il modo in cui viviamo le esperienze quotidiane.

@RIPRODUZIONE RISERVATA

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