Il benessere dei dipendenti per Mondelēz Italia va “maneggiato con cura” e deve essere tutelato in tutte le sue sfaccettature. È un impegno mutuato anche dall’attenzione che la nota azienda attiva nel settore alimentare – con marchi come Philadelphia, Sottilette, ORO Saiwa, Oreo, Toblerone – rivolge ai suoi stakeholder, fedele al purpose: “Empower people to snack right”.
INTERVISTA
Mondelēz Italia: come rendere il benessere un pilastro strategico
La settimana corta, il programma “The right you”, le “DE&I weeks”: sono alcune delle iniziative che l’azienda – protagonista dell’industria alimentare italiana con marchi come Philadelphia, Sottilette, ORO Saiwa – sta portando avanti. L’intervista a Roberta Candileno, HR People Lead Italia di Mondelēz
Pubblicato il 18 set 2023
Continua a leggere questo articolo
InnovAttori
-
Quali competenze per portare la physical AI nello spazio: il caso Sitael
22 Lug 2026 -
AI in azienda, perché gestire il cambiamento è anche una questione di sicurezza
10 Lug 2026 -
Data center, quanto cresce l’Italia: ma attenzione al thermal management
06 Lug 2026 -
Ecosistemi travel-tech: startup, AI e nuovi modelli per il turismo
15 Giu 2026 -
L’IA nel turismo corre, ma non per tutti: la mappa italiana e globale
08 Mag 2026
