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Gestione dei licenziamenti: come ricostruire fiducia e innovazione dopo la crisi

Un’analisi sulla gestione dei licenziamenti che esplora la responsabilità della leadership nel trasformare il fallimento strategico in un’opportunità di crescita trasparente e di rinnovata fiducia per i dipendenti rimasti in azienda

Pubblicato il 28 gen 2026

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Mattia Lanzarone

Gestione dei licenziamenti peoplechange360

In un panorama economico segnato da profonde ristrutturazioni e dall’integrazione massiccia dell’intelligenza artificiale, la gestione dei licenziamenti è diventata una sfida centrale per la stabilità delle organizzazioni moderne. In un recente confronto professionale tra Anne Morriss e Frances Frei, esperte di leadership e co-host del podcast Fixable del TED Audio Collective, è emerso come l’approccio attuale di molte grandi aziende stia sottovalutando i danni collaterali di queste decisioni.

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Mattia Lanzarone

Appassionato di videogiochi, musica e cultura digitale, ho sempre vissuto la tecnologia prima di tutto come spazio di scoperta e immaginazione. Dopo la laurea in Scienze Umanistiche per la Comunicazione all’Università degli Studi di Milano e un master in Editoria e Produzione Musicale e Audiovisiva alla Scuola di Comunicazione IULM, mi sono dedicato alla creazione di contenuti e alla definizione del linguaggio di progetti innovativi. Ho lavorato su tone of voice e brand book per esperienze tecnologiche come Futura by Plenitude, affiancando brand e istituzioni nella narrazione di percorsi immersivi e digitali.