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PA digitale e pianificazione strategica del personale: il decreto 25/2025

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Il decreto 25/2025 introduce l’obbligo di pianificazione del personale per la transizione digitale nella PA, rivoluzionando il reclutamento e la gestione delle competenze. Le amministrazioni dovranno mappare i processi e identificare i profili necessari per guidare l’innovazione tecnologica

Pubblicato il Mar 17, 2025
Andrea Marella

Consulente trasformazione digitale pa

trasformazione digitale nella pa risorse umane nella pa relazioni nella pubblica amministrazione; obblighi Nis2

La pianificazione strategica del personale per la transizione digitale nella PA

@RIPRODUZIONE RISERVATA

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