T

Francesco Vito Tassone

imprenditore nel Cleantech


Francesco Vito Tassone è un ingegnere e imprenditore italiano. AD della Personal Factory in Italia e di Inventustry in Francia, Laureato in Ingegneria presso l’Università di Trento. Titolare di numerosi brevetti e tutor di numerosi dottorati di ricerca. Nel 2009 ha concluso la prima operazione di Venture Capital nella storia del sud Italia seguita negli anni da numerosi round di investimento. Ha ideato e sviluppato tecnologie industriali innovative come i sistemi Origami e Alkubo, orientate alla produzione decentralizzata.. Nuovi metodi per il trattamento dei pigmenti Solidsperse, prodotti chimici per l’edilizia con materie prime seconde dalle plastiche ai fanghi di cartiera. Oltre che processi per l’elettrificazione di processi termici.
Nel corso della sua carriera ha ricoperto il ruolo di Presidente della Sezione Metalmeccanica di Confindustria Calabria membro del CdA di Industria Domani, polo regionale per il coordinamento delle politiche Industria 4.0, oltre che membro degli organi direttivi di associazioni territoriali di Confindustria. Ha diretto e coordinato progetti di ricerca e sviluppo nel settore del drymix, contribuendo alla realizzazione di uno dei più grandi laboratori al sud Italia dedicati all’analisi e al controllo dei materiali per l’edilizia. Le sue competenze includono strategia industriale, sviluppo di startup, venture capital, business planning, product management, leadership di team multidisciplinari e innovazione di prodotto. Parla correntemente italiano, inglese, francese, spagnolo e portoghese.


Articoli dell'autore

  • dark factories
  • automazione totale

    Dark factories: il futuro oscuro della reindustrializzazione Usa

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • credito alle imprese in Italia banca pervasiva; central finance SAP S/4HANA Composable Enterprise AI in banca rischio cyber imprese
  • il quadro

    Credito alle imprese in Italia: se le banche non fanno più le banche

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • Cybersecurity Act 2 e NIS2
  • Tecnologie Dual Use

    Venture Capital Ue: la guerra in Ucraina e la svolta nel defence tech

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • difesa europea
  • l'approfondimento

    Difesa europea: 800 miliardi per quale futuro?

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • startup in italia startup e dazi Ecosistema innovazione italiana Hub della conoscenza
  • analisi del report p101

    L'illusione dell'unicorno: perché le startup in Italia non creano valore

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • burocrazia
  • scenari

    L'Occidente liberale soffocato dalle regole: ecco i costi della burocrazia

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • Creatività aziendale e AI
  • scenario

    IA in Italia: la grande occasione che rischiamo di perdere

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • innovazione tecnologie dirompenti progetti zombie
  • il paradosso

    Fondi pubblici per l'innovazione: ecco perché in Ue non nascono Big Tech

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • byd e tesla (1)
  • innovazione

    Automotive, ecatombe europea: la lezione di Byd e Tesla

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • Valutazione ESG dei fornitori Pacchetto Omnibus; Scope 3 Reporting: l’Agentic AI per l’automazione dei flussi dati ESG
  • sostenibilità

    Transizione ecologica e commercio extra Ue: il meccanismo Cbam e la sfida delle emissioni

    di Francesco Vito Tassone

    Condividi
  • Archivio Newsletter

  • Newsletter
    Iscriviti alla newsletter di Agendadigitale.eu

    Agendadigitale.eu daily, ogni giorno tutte le uscite e i temi più caldi spiegati dalle nostre firme. Il sabato il meglio della settimana per capire, insieme, il digitale utile al Paese.

    Cliccando su "ISCRIVITI ALLA NEWSLETTER", dichiaro di aver letto l' Informativa Privacy e di voler ricevere la Newsletter.
  • Segui gli ultimi update

    Entra nella community

  • Contattaci

    Vuoi maggiori informazioni?

  • info@agendadigitale.eu

People&Change

Tutti
CARRIERE
AI E LAVORO
COMPETENZE
Produttività e AI
AI IN AZIENDA
SCENARI
FORMAZIONE
CULTURA AZIENDALE
AI in azienda
Carriera
AI leadership
Leggi l'articolo Primo lavoro e carriera: le dinamiche invisibili che guidano il successo
competenze
Primo lavoro e carriera: le dinamiche invisibili che guidano il successo
Leggi l'articolo AI e lavoro, chi beneficerà davvero del tempo risparmiato?
scenari
AI e lavoro, chi beneficerà davvero del tempo risparmiato?
Leggi l'articolo Industria 5.0, chi difende le competenze quando decide l’AI
scenario
Industria 5.0, chi difende le competenze quando decide l’AI
Leggi l'articolo AI e lavoro in Italia: perché la formazione non può aspettare
l'analisi
AI e lavoro in Italia: perché la formazione non può aspettare
Leggi l'articolo Produttività e AI: il vantaggio cresce ai vertici, meno tra i dipendenti
lo studio
Produttività e AI: il vantaggio cresce ai vertici, meno tra i dipendenti
Leggi l'articolo Shadow AI in azienda: come governare rischi, dati e sicurezza
policy
Shadow AI in azienda: come governare rischi, dati e sicurezza
Leggi l'articolo AI e lavoro: i rischi di adottarla senza riprogettare i processi
collaborazione uomo-ai
AI e lavoro: i rischi di adottarla senza riprogettare i processi
Leggi l'articolo Diritto a un call center umano: banco di prova per il futuro con l’AI
la sentenza
Diritto a un call center umano: banco di prova per il futuro con l’AI
Leggi l'articolo Shadow AI, vietarla non basta: il problema sono i processi aziendali
scenari
Shadow AI, vietarla non basta: il problema sono i processi aziendali
Leggi l'articolo Longevità e lavoro: come riprogettare la propria carriera
scenari
Longevità e lavoro: come riprogettare la propria carriera
Leggi l'articolo People Pleaser sul lavoro: perché è difficile dire di no
lavoro e SOCIETÀ
People Pleaser sul lavoro: perché è difficile dire di no
Leggi l'articolo Master MIA a Cremona, il modello ibrido per portare l’AI in azienda
imprese e formazione
Master MIA a Cremona, il modello ibrido per portare l’AI in azienda
Leggi l'articolo Skills contro job title: le competenze trasformano i team nell’era dell’AI
competenze e lavoro
Skills contro job title: le competenze trasformano i team nell’era dell’AI
Leggi l'articolo Shadow AI in azienda: rischi, controlli e strumenti di governance
uso non approvato dell’AI
Shadow AI in azienda: rischi, controlli e strumenti di governance
Leggi l'articolo L’AI accelera la conoscenza, non l’esperienza: il nuovo compito delle HR
risorse umane
L’AI accelera la conoscenza, non l’esperienza: il nuovo compito delle HR
Leggi l'articolo Gestione del cambiamento nell’AI: strategie per un’adozione efficace
la guida
Gestione del cambiamento nell’AI: strategie per un’adozione efficace
Leggi l'articolo Team ibridi, le regole per coordinare persone e agenti IA
leader aumentato
Team ibridi, le regole per coordinare persone e agenti IA
Leggi l'articolo Dimissioni e carriera: quando e come decidere di lasciare un lavoro
scenari
Dimissioni e carriera: quando e come decidere di lasciare un lavoro
Leggi l'articolo AI leadership, come cambiare la governance delle organizzazioni
AI e organizzazioni
AI leadership, come cambiare la governance delle organizzazioni
Leggi l'articolo AI in azienda, l’adozione si blocca senza una nuova leadership
Oltre l'AI Fatigue
AI in azienda, l’adozione si blocca senza una nuova leadership
Leggi l'articolo Primo lavoro e carriera: le dinamiche invisibili che guidano il successo
competenze
Primo lavoro e carriera: le dinamiche invisibili che guidano il successo
Leggi l'articolo AI e lavoro, chi beneficerà davvero del tempo risparmiato?
scenari
AI e lavoro, chi beneficerà davvero del tempo risparmiato?
Leggi l'articolo Industria 5.0, chi difende le competenze quando decide l’AI
scenario
Industria 5.0, chi difende le competenze quando decide l’AI
Leggi l'articolo AI e lavoro in Italia: perché la formazione non può aspettare
l'analisi
AI e lavoro in Italia: perché la formazione non può aspettare
Leggi l'articolo Produttività e AI: il vantaggio cresce ai vertici, meno tra i dipendenti
lo studio
Produttività e AI: il vantaggio cresce ai vertici, meno tra i dipendenti
Leggi l'articolo Shadow AI in azienda: come governare rischi, dati e sicurezza
policy
Shadow AI in azienda: come governare rischi, dati e sicurezza
Leggi l'articolo AI e lavoro: i rischi di adottarla senza riprogettare i processi
collaborazione uomo-ai
AI e lavoro: i rischi di adottarla senza riprogettare i processi
Leggi l'articolo Diritto a un call center umano: banco di prova per il futuro con l’AI
la sentenza
Diritto a un call center umano: banco di prova per il futuro con l’AI
Leggi l'articolo Shadow AI, vietarla non basta: il problema sono i processi aziendali
scenari
Shadow AI, vietarla non basta: il problema sono i processi aziendali
Leggi l'articolo Longevità e lavoro: come riprogettare la propria carriera
scenari
Longevità e lavoro: come riprogettare la propria carriera
Leggi l'articolo People Pleaser sul lavoro: perché è difficile dire di no
lavoro e SOCIETÀ
People Pleaser sul lavoro: perché è difficile dire di no
Leggi l'articolo Master MIA a Cremona, il modello ibrido per portare l’AI in azienda
imprese e formazione
Master MIA a Cremona, il modello ibrido per portare l’AI in azienda
Leggi l'articolo Skills contro job title: le competenze trasformano i team nell’era dell’AI
competenze e lavoro
Skills contro job title: le competenze trasformano i team nell’era dell’AI
Leggi l'articolo Shadow AI in azienda: rischi, controlli e strumenti di governance
uso non approvato dell’AI
Shadow AI in azienda: rischi, controlli e strumenti di governance
Leggi l'articolo L’AI accelera la conoscenza, non l’esperienza: il nuovo compito delle HR
risorse umane
L’AI accelera la conoscenza, non l’esperienza: il nuovo compito delle HR
Leggi l'articolo Gestione del cambiamento nell’AI: strategie per un’adozione efficace
la guida
Gestione del cambiamento nell’AI: strategie per un’adozione efficace
Leggi l'articolo Team ibridi, le regole per coordinare persone e agenti IA
leader aumentato
Team ibridi, le regole per coordinare persone e agenti IA
Leggi l'articolo Dimissioni e carriera: quando e come decidere di lasciare un lavoro
scenari
Dimissioni e carriera: quando e come decidere di lasciare un lavoro
Leggi l'articolo AI leadership, come cambiare la governance delle organizzazioni
AI e organizzazioni
AI leadership, come cambiare la governance delle organizzazioni
Leggi l'articolo AI in azienda, l’adozione si blocca senza una nuova leadership
Oltre l'AI Fatigue
AI in azienda, l’adozione si blocca senza una nuova leadership