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AI agents in azienda: la rivoluzione è organizzativa, non tecnologica

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Dietro la promessa degli “agenti autonomi”, il vero discrimine competitivo si gioca sui processi, la governance e la capacità di integrare l’AI nell’operatività quotidiana. Le aziende che lo capiscono prima delle altre avranno un vantaggio difficile da colmare

Pubblicato il 23 giu 2026

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Andrea Ghedin

marketing director di Carretta

Negli ultimi due anni, gli AI agents hanno occupato una posizione di rilievo crescente nell’agenda strategica delle grandi organizzazioni. Ogni vendor promette automazione intelligente, workflow autonomi, decisioni accelerate. Il mercato parla di aziende “AI-native”. Ma tra il 2025 e il 2026, al di là dell’entusiasmo, è emersa una realtà più complessa — e più interessante.

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